一级建造师36岁转行半导体，谈下我的转行经历

36岁离开土木行业，转行到半导体，现在岗位是EHS，本来想的我有一建机电干过机电安装，这类工厂空调、水系统比较大，转FAC比较对口，可惜没面上。EHS比FAC工资要低一截，不过这个行业总体工资水平比较高，安全风险比起工地真的是小太多了，环保和职业健康这块事也少。到手能有个8、9K，比工地少，但是这些工厂周末真的是双休！包吃住，除了离家远，比起在工地爽太多了。入职一段时间了，今天周末，写一下我的转行经历和心得吧

在土木行业干了十多年，从拿到第一本二建到现在也有8年了，期间也陆陆续续拿下了一建、造价、注安证书，自我评价评价天赋虽然一般，说努力程度肯定不是行业里拔尖的但肯定也靠前一点吧，但是在一个行业突然断崖式下跌的时候，个人的能力和努力真的没多大用。

2023年开年都以为会建筑行业会有一个小高潮，结果却还不如前三年，有舆论说“这是10年来行情最差的一年，却是未来10年最好的一年”见识的层面有限，不知道这是不是在危言耸听，但是这年真的是每况愈下，所在的一个省内排名靠前的公司新开动项目一下子少了好多，从人员待岗管理下沉再到后来完工项目人员待业，项目经理兼栋号长、总共干施工，项目部裁员一人多岗。一个3000多万项目靠着老总的人脉拿到的回款不到300万。

去年熬夜复习增项了比较缺的一建机电，结果年底还是等来了裁员。

过年的时候还想着，没什么大不了的，我有10多年的工作经验，认识人也不少了有点人脉，有一建、二建、一造、注安这些证书，再找个工作有什么难的，说不定工资还能比以前高一大截呢。那时抖音刷到好多一建的人在晒证说找不到工作，还有新取证的说“好不容易上岸了，可是岸塌了”当时还嗤之以鼻，觉得自己肯定不会这样，结果到找工作的时候才发现自己才是小丑。

从初7开始投简历，智联、前程无忧、BOSS、英才网都投了，一直到元宵节，投了几百封都是石沉大海，之后几天联系以前的关系，好多工地还没开动、公司没有招聘计划，又找了几个中介，联系了一些企业，全是找挂靠的。想找喝茶的，找个几家企业，都是说证书先注册过来，等中标了在上项目喝茶，其实还是挂证，现在的行情公司自己人都没项目，有中标的机会哪里会给喝茶的。

就这样过完了2月，3月不能再等了，筹划转行，熬夜查看了好多资料，结合自身实际，定了2个方向新能源（风电不建议再去了）和半导体。然后统计了一下招聘平台上岗位，招聘最多的是这些岗位

综合下来比较符合的是厂务和安环，就是FAC和EHS。然后就是B站看视频疯狂恶补新能源和半导体行业信息，一边狂撒简历。TSMC和SMIC作为行业龙头是关注的重点，可惜两家一个没回复，一个简历被标记不符合。

BYD的HR联系了一次面试，搞了半天是中介，实际是招普工，一天12小时，一个月5-8千，8年的建造师去打螺丝怎么可能，直接pass。其他面试不再提了。就说下入职这家单位，公司名字就不透露了。

一面是面的FAC。给我面试的是个00后小姑娘，经验不多，我多少吹了一点，轻易过了。二面是专业人士，谈的问题很细，通过谈话直观感受到机电安装和厂务的工作还是有很多不同的，面了一个多小时，公司要求很高，本来觉得没戏了。结果峰回路转，面试官有一个是负责安环方面的问了我几个体系方面的问题，因为我同时投了EHS，觉得还可以给部门领导推荐了下，说隔天再面下EHS。

然后当天赶紧上B站恶补了ISO45001和ISO14001、体系管理、三级安全标准化、SJS审核、三同时、合规性评价这方面知识，连夜整理了一份笔记。第二天面试有几个问题没有回答好，但是给的总体评价还是符合（后来知道是证书让面试官加了不少印象分）。

薪资开的1万多点，五险一金和税后到手有个8、9K。公司办公环境不错，就是每次去FAB（类比于普通工厂的车间吧）都要穿无车服。半导体行业说话总是夹杂着英文，特别是开会，还都用缩写，比如在房顶轨道上跑的小车称作OHT，部门名字只写个SBU也不知道干什么的。还有像什么WAFER、STK、AGV、FOUP、NTB、EFEM、ERP、MES、AMHS等，有些缩写百度还查不出来什么意思，只能边学边积累。

公司饭菜挺好的（北方人吃的多），饭后有水果。聚餐了一次，让我没想到的是他们居然喝椰汁不喝酒。想想以前在项目部出去吃饭不把哪个喝吐了不罢休，这氛围我挺喜欢的。每周正常双休，节假日说是一般情况不加吧，加班有加班费。工作喜欢发邮件，周末没了电话催命还有点不习惯。就先写到这里吧